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不巴结领导不等于不尊重领 ...

2010-07-15 08:07:06
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        不巴结领导不等于不尊重领导
   
    南方日报消息:这些年,巴结领导是干部队伍中的普遍现象。谁想升官,就得巴结领导。这是天底下无人不知、无人不晓的常识。这常识的背后,是因为领导有权决定谁上谁下。巴结领导,不仅仅是官场的一种普遍现象,还是全社会各行各业中普遍存在的一种风气。读书、就业、涨工资、买房子、投资、做生意、看病等,都得巴结领导。在官本位社会,官员不仅有决定人升降的权力,还有决定各种政策性资源、经济资源、社会资源分配和调控的权力,所以巴结领导已经成为官场的新现行记。
    在这么一种环境下,有人便发出感叹:“不巴结那还有活路”,“不巴结就没有了出路”,真的成为了现实社会的一种悲哀!
     所谓巴结即趋炎附势,极力奉承。它的同义词有讨好、逢迎、奉承、 攀附等等,有人热衷于巴结,正是因为有人欢喜被巴结。特别是当领导的一旦被巴结,往往他所听到的都是甜言蜜语、他所见到的都是百依百顺、他所遇到的都是事事如意,他所感到的都是唯我独尊,所以被巴结的感觉真好,被巴结的实惠真大、被巴结的好处真多,难怪乎从上到下巴结现象越来越盛行、越来越公开化、越来越庸俗化。
   针对这种现象,最近,中央组织部长李源潮部长关于要重视关心老实人、正派人、不巴结领导的人的讲话引起了广泛关注,它给那些热衷于巴结和喜欢被巴结的形形色色的各种人物从头泼了一盆凉水,刹了不少风景。
   众所周知,喜欢被巴结的领导,他的心底里是希望得到别人的尊重,希望在其位置上能够指挥得动、调动得了、领导得好,其初衷和本意是向善的,但随着巴结者的得寸进尺和不断诱惑,在被巴结环境影响下潜移默化地发生了变化,慢慢就偏离的轨道,一步步地滑向了初衷的反面,在不知不觉间,飘飘然、晕晕乎,迷失了方向、走错了人生。
而且最终都为巴结者所左右或控制,直到身不由己。只要听听那些贪官在牢狱中的忏悔词,就能够清楚地知道被巴结之害有多大,上到陈良宇被“小兄弟”巴结而成为人民的罪人,下到文强被“黑势力”所巴结成为最大的保护伞而走进了牢狱。
    所以,领导者千万不能为了满足自己的欲望,而追求并热衷于被巴结,须知不被巴结并不等于得不到尊重的道理。那些不会巴结、不善巴结、不好巴结的人,往往是那些堂堂正正做人、清清白白干事的人,他们知道什么是尊重、什么是负责;他们懂得应该怎样处世,应该怎样为人;他们宁愿吃亏受委曲,也要坚持原则追求真理。对领导不卑不亢,对工作认真负责任,敢于说真话讲实话,勤于做实事求实效,不喜欢趋炎附势,不善于阿谀逢迎。无论是领导还是被领导者,如果多一些这样不巴结的,就多一份尊重,就多一份希望,就多一份幸福。

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